“Kalau kita logika berpikir, rasanya 2025 tidak memungkinkan untuk ada penerimaan calon ASN umum,” ujarnya.
Baca Juga:Resmi! CPNS 2025–2026 Tak Lagi Serentak, Skor Ujian Bisa Dipakai 2 Tahun
Meski peluang di 2025 hampir tertutup, BKN berharap seleksi CPNS bisa kembali digelar pada 2026.
Aris menegaskan, keberadaan rekrutmen ASN setiap tahun atau minimal dua tahun sekali sangat penting untuk kaderisasi kepemimpinan di instansi pemerintah.
Pernah ada masa moratorium rekrutmen yang cukup panjang. Kondisi itu menimbulkan kesenjangan generasi yang lebar.
Baca Juga:Tak Perlu Sarjana! Ini Daftar Formasi CPNS 2026 Khusus SMA dengan Gaji Fantastis
Akibatnya, saat pejabat senior memasuki masa pensiun, tidak ada cukup kader muda yang siap untuk menggantikan posisi mereka.
“Untuk 2026 kita berharap ada. Kita doakan bersama dan kita minta bersama untuk diadakan,” kata Aris.
Selain itu, banyak pihak berharap agar kuota bagi lulusan baru (fresh graduate) bisa lebih besar pada rekrutmen mendatang.
Sebab, dalam seleksi sebelumnya, formasi lebih banyak diberikan kepada tenaga non-ASN atau honorer, sehingga menimbulkan kritik dari kalangan pencari kerja muda.***
